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民生銀行2019年實現(xiàn)凈利潤538.19億元

2020-04-02 11:43

寧德網(wǎng)消息(通訊員 俞正林)2020年3月30日,中國民生銀行股份有限公司(A股代碼:600016;H股代碼:01988,簡稱“民生銀行”)發(fā)布了2019年年報。2019年,民生銀行集團(包括民生銀行及其附屬公司)實現(xiàn)歸屬于母公司股東的凈利潤538.19億元,同比增加34.92億元,增幅6.94%。

2019年,民生銀行緊密圍繞“民營企業(yè)的銀行、科技金融的銀行、綜合服務(wù)的銀行”的戰(zhàn)略定位,改革轉(zhuǎn)型舉措攻堅取得顯著成效,客群經(jīng)營基礎(chǔ)不斷夯實,業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化,科技和業(yè)務(wù)創(chuàng)新步伐加快,盈利水平穩(wěn)步提升,業(yè)務(wù)經(jīng)營保持健康平穩(wěn)的發(fā)展態(tài)勢。

盈利能力不斷提升

2019年,民生銀行集團實現(xiàn)營業(yè)收入1,804.41億元,同比增加236.72億元,增幅15.10%;其中利息凈收入979.43億元,同比增加212.63億元,增幅27.73%;非利息凈收入824.98 億元,同比增加24.09億元,增幅3.01%。在非利息凈收入中,手續(xù)費及傭金凈收入522.95億元,同比增加41.64億元,增幅8.65%。成本收入比26.74%,同比下降3.33個百分點,經(jīng)營效率持續(xù)提升。

2019年,民生銀行集團實現(xiàn)歸屬于母公司股東的凈利潤538.19億元,同比增加34.92億元,增幅6.94%;加權(quán)平均凈資產(chǎn)收益率和平均總資產(chǎn)收益率分別為12.40%、0.87%;基本每股收益1.22元,同比增加0.08元;歸屬于母公司普通股股東每股凈資產(chǎn)10.26元,比上年末增加0.89元,股東回報水平保持穩(wěn)定。  

截至2019年末,民生銀行集團總資產(chǎn)規(guī)模66,818.41億元,比上年末增加6,870.19億元,增幅11.46%;其中,發(fā)放貸款和墊款總額34,876.01億元,比上年末增加4,308.55億元,增幅14.10%;總負(fù)債規(guī)模61,510.12億元,比上年末增加5,871.91億元,增幅10.55%;其中,吸收存款總額36,040.88億元,比上年末增加4,367.96億元,增幅13.79%。

2019年,民生銀行加強全面風(fēng)險管理體系建設(shè),提升全面風(fēng)險及監(jiān)控能力,資產(chǎn)質(zhì)量保持基本穩(wěn)定。截至2019年末,民生銀行集團不良貸款余額544.34億元,比上年末增加5.68億元,不良貸款率1.56%,比上年末下降0.20個百分點;撥備覆蓋率155.50%,比上年末提高21.45個百分點;貸款撥備率2.43%,比上年末提高0.07個百分點。

改革轉(zhuǎn)型成效明顯

2019年,民生銀行持續(xù)深化經(jīng)營體制改革和業(yè)務(wù)模式創(chuàng)新,充分激發(fā)經(jīng)營活力,扎實推進改革轉(zhuǎn)型,戰(zhàn)略民企、科技金融和綜合化經(jīng)營等戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型重點領(lǐng)域的價值貢獻逐步凸顯,促進全行業(yè)務(wù)經(jīng)營高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展。

推動民企戰(zhàn)略扎實落地。民生銀行持續(xù)加強客群經(jīng)營,加速產(chǎn)品創(chuàng)新,推動客戶服務(wù)水平不斷提升。構(gòu)建戰(zhàn)略、中小、小微、生態(tài)民企的完整服務(wù)體系,優(yōu)化總分行戰(zhàn)略民企名單制管理,通過“線上+線下”批量獲客模式擴大中小企業(yè)客戶基礎(chǔ),持續(xù)深化小微業(yè)務(wù)3.0新模式建設(shè),加快供應(yīng)鏈系統(tǒng)平臺建設(shè),強化鏈上業(yè)務(wù)開發(fā)。截至2019年末,民生銀行戰(zhàn)略民企客戶650戶,比上年末增長83.62%;存款日均3,598.55億元,比上年增長86.20%;貸款總額4,364.68億元,比上年末增長113.00%。

強化科技金融業(yè)務(wù)賦能。民生銀行深化數(shù)據(jù)治理,推動重點領(lǐng)域大數(shù)據(jù)規(guī)模化應(yīng)用,搭建流量聚合平臺,為客戶提供場景化金融服務(wù);優(yōu)化科技治理體系,提升自主開發(fā)效率,增強科技創(chuàng)新的業(yè)務(wù)支持能力;強化分布式技術(shù)應(yīng)用和大數(shù)據(jù)風(fēng)控,建設(shè)綜合金融服務(wù)中臺,夯實銀行風(fēng)險控制能力;推動網(wǎng)絡(luò)金融與業(yè)務(wù)深度融合,遠程銀行全面實現(xiàn)線上化運營,強化直銷銀行獨立經(jīng)營能力,推動科技與業(yè)務(wù)融合及規(guī)模化創(chuàng)新。截至2019年末,民生銀行對公線上平臺用戶數(shù)達231.03萬戶,比上年末增加49.83萬戶,增幅27.50%;零售線上平臺用戶數(shù)達7,041.18萬戶,比上年末增加1,111.20萬戶,增幅18.74%;直銷銀行客戶累計2,920.30萬戶,管理金融資產(chǎn)1,098.32億元。

聚焦綜合服務(wù)能力提升。民生銀行集團堅持“一個民生”理念,加快多元化布局,為客戶提供高水平的綜合金融服務(wù)。一是提升一體化服務(wù)水平,推動戰(zhàn)略民企綜合服務(wù)、重點產(chǎn)品交叉銷售和境內(nèi)外機構(gòu)業(yè)務(wù)協(xié)同發(fā)展;二是優(yōu)化集團化管控,提升銀行及附屬公司的綜合實力和市場地位;三是推進風(fēng)險與業(yè)務(wù)協(xié)同,強化前中后臺協(xié)同,形成業(yè)務(wù)推進合力。2019年,附屬機構(gòu)共實現(xiàn)營業(yè)收入84.11億元,同比增長12.13%;實現(xiàn)歸屬于母公司股東的凈利潤13.31億元,同比增長100.75%。 

重點工作亮點紛呈

2019年,民生銀行認(rèn)真貫徹董事會戰(zhàn)略部署和總體經(jīng)營策略,統(tǒng)籌推進改革轉(zhuǎn)型暨三年發(fā)展規(guī)劃,統(tǒng)籌推進經(jīng)營管理和改革創(chuàng)新,各項重點工作呈現(xiàn)一系列亮點。

一是改革轉(zhuǎn)型攻堅突破。2019年,民生銀行進一步加大改革轉(zhuǎn)型的推進力度,多措并舉全面提升公司、零售和同業(yè)客群價值,優(yōu)化負(fù)債結(jié)構(gòu);全行統(tǒng)一行動加速民企戰(zhàn)略落地;加強信息科技、網(wǎng)絡(luò)金融與業(yè)務(wù)協(xié)同,統(tǒng)籌推進科技金融發(fā)展;完善交叉銷售體系建設(shè),進一步推進綜合化經(jīng)營;加強風(fēng)險與業(yè)務(wù)協(xié)同,完善全面風(fēng)險管理體系;實行以價值、戰(zhàn)略為導(dǎo)向的資源配置和績效考核,持續(xù)優(yōu)化組織架構(gòu)和人才結(jié)構(gòu)。

二是重點業(yè)務(wù)快速增長。截至2019年末,民生銀行集團零售貸款總額14,129.24億元,比上年末增加1,823.79億元,增幅14.82%;儲蓄存款總額7,183.63億元,比上年末增加1,430.74億元,增幅24.87%,儲蓄存款占比19.93%,比上年末提高1.77個百分點。截至2019年末,民生銀行小微貸款總額4,445.60億元,比上年末增長9.25%。

三是精細管理成效顯著。2019年,民生銀行加強資本管理,加快推進輕資本轉(zhuǎn)型;強化財務(wù)精細化管理,堅持資源配置的價值推動和戰(zhàn)略驅(qū)動,助推總行部門、經(jīng)營機構(gòu)、附屬機構(gòu)轉(zhuǎn)型;優(yōu)化戰(zhàn)略導(dǎo)向的預(yù)算管理和成本管理,持續(xù)推進降本增效舉措落地,不斷提升財務(wù)資源投入產(chǎn)出效率;強化全渠道規(guī)劃,優(yōu)化升級運營模式,持續(xù)提升客戶服務(wù)能力。

四是風(fēng)險管理全面加強。2019年,民生銀行強化全面風(fēng)險管理體系建設(shè),進一步健全內(nèi)部控制體系,有效推進審計、風(fēng)險、內(nèi)控合規(guī)管理部門間協(xié)同機制常態(tài)化運行;強化全流程質(zhì)量控制,提升問題資產(chǎn)清收處置效能,不良率和逾期率實現(xiàn)“雙降”;扎實開展合規(guī)文化年和法治民生建設(shè),加強對附屬機構(gòu)內(nèi)控合規(guī)指導(dǎo)和管理,實現(xiàn)持續(xù)合規(guī)發(fā)展。

五是組織效能持續(xù)提升。2019年,民生銀行根據(jù)“戰(zhàn)略導(dǎo)向、價值導(dǎo)向、可持續(xù)導(dǎo)向”原則,以“機構(gòu)輕、人員精、能力強、績效優(yōu)”為目標(biāo),重塑人力資源管理體系,把“組織效能提升”和“人才能力建設(shè)”落實到位,推進“大總行”向“強總行”躍遷。

責(zé)任編輯:晴天





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